第五百七十一章领导与下属[2/2页]

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    很强的工作能力。他们的手下又聚集了一批有能力的人，这些人一批批的聚集起来，就会把金字塔尖的领导显示的很有光辉了。

    所以说高明的领导注重的人才是能力加衷心，这样的领导早晚有一天会身居高位。平庸的领导手下笼络的基本上是哈巴狗型的人，表面上看着对这个领导非常的衷心，实际上个人却毫无工作能力和主见，这样的领导注定在仕途上走不到很高的位置。

    在吴丽这件事情上，夏宏进吩咐闫瑞敏要对吴丽实行高压的态势，闫瑞敏也明白了自己父亲话里的意思。说实在话，闫瑞敏这个人还是非常适合当一个副手的，如果在军队里也只适合当参谋长之类的人物，绝对不是一个将才。他的特点就是领会领导的意图快，对领导的指示能够坚决的去执行，也可以说闫瑞敏这种人就是一种奴才型的人。

    这时，门被敲响了，伍明一走了进来。

    “闫书记，纪委那边对杨再心的调查已经基本结束了，现在正在准备材料，最近即将移交检察院，提起公诉。曾庆林书记说他明天要来向你汇报工作，具体的情况他说他会向你汇报的。”

    闫瑞敏点了

    点头：“我知道了，你出去工作！”

    望着伍明一走出去的背影，闫瑞敏心里是五味杂陈。对于伍明一、闫瑞敏还是非常欣赏他的。这个小伙子是闫瑞敏在卫南市的秘书科现的一个人才。当时，伍明一已经工作两年了，一直在科里担任的都是一些打杂的工作。一个偶然的机会闫瑞敏看到了伍明一写的一份稿件，就注意到了这个人。

    后来闫瑞敏把他调到自己身边当了秘书，几年下来，伍明一不仅对闫瑞敏忠心耿耿，而且还表现出了很强的工作能力。闫瑞敏也确实感到离不开他，所以在这次调来金山市时，伍明一一向他提出要跟来的要求，他就马上同意了。

    这次吴丽闹出了这么一档子事，听夏宏进的意思是要

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