第808章 意识和管理问题[2/2页]

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    他们开除了，重新安排别人。”李开发顿时附和胡铭晨的意思道。

    胡铭晨能够表扬侄儿李兵，李开发比较欣慰，至于另外的两个，开除了也没什么，反正，他不能逆着胡铭晨的意思。

    胡铭晨摆了摆手，“是开除还是处分教育，你们自己拿主意，我不僭越你们的权限。”

    “还是开除了吧，胡先生，接下来，我们会在公司内部开展长期不断的培训活动，从保安，保洁到公司管理人员，都进行服务意识，公司管理制度，旅游行业规范等方方面面的学习，对于那些学习不到位的，违反公司制度原则的，发现一起，严肃处理一起，绝不姑息养奸。”贾克作为公司老总，也该拿出一个决断态度和改进方案了。

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